Los grandes bancos de Wall Street recortan miles de puestos de trabajo
Morgan Stanley, Goldman Sachs y Bank of America son algunas de las instituciones que están reestructurando sus plantillas.
Por Gonzalo Andrés Castillo
Redactor especialista en finanzas y mercado de capitales
Debido a la incertidumbre en torno a la economía estadounidense, principalmente por las políticas arancelarias de Donald Trump, y también por factores estacionales, los grandes bancos de Wall Street están empezando a recortar miles de puestos de trabajo para bajar costos y optimizar sus márgenes.
Por ejemplo, Morgan Stanley está planeando reducir su plantilla en alrededor de 2.000 puestos para el final del primer trimestre. Los recortes afectarán a personal de atención al cliente y administrativo de todas las unidades.
En este caso puntual, una fuente familiarizada con el asunto reveló que "se trata realmente de eficiencia operativa" y "no se relaciona con las condiciones del mercado".
Por otra parte, Goldman Sachs anunció que eliminará entre el 3% y el 5% de su equipo, que al cierre del 2024 contaba con 46.500 colaboradores. De acuerdo a un portavoz de la compañía, los despidos son parte de la eliminación anual por bajo rendimiento. "Al igual que otros bancos, esto es parte de nuestro proceso normal y anual de gestión de talento", comentó el ejecutivo.
En tanto, Bank of America recortó 150 puestos de banqueros de inversión junior poco después de haber eliminado el 1% del personal total en las divisiones de banca global y mercados, incluyendo directores generales, vicepresidentes y otros líderes de alto nivel.
Asimismo, JP Morgan, el banco más grande del mundo por valor de mercado, no reveló reducciones, pero indicó que está disminuyendo las contrataciones tras sumar 50.000 puestos más en los últimos cuatro años.
"Crecimos mucho", declaró el director financiero Jeremy Barnum a los analistas en enero. "Hay que creer que, en igualdad de condiciones, se introdujo cierta ineficiencia", añadió.
